問い合わせ主導型リーダーシップオンラインショートコース
MIT Sloan School of Management (Get Smarter)
重要な情報
キャンパスの場所
Cambridge, アメリカ合衆国
言語
英語
学習フォーマット
通信教育
間隔
6 週間
ペース
パートタイム
授業料
USD 2,800
申請期限
情報をリクエストする
最も早い開始日
情報をリクエストする
序章
適切な質問をすることで、新しいビジネスの洞察を生み出し、イノベーションを推進します。
適切な質問をすることは、創造的思考への障壁を解消する力を持っています。それは、単一の正しい答えを見つけることから、より大きな前向きな変化とより大きな組織的価値を生み出すことに重点を置くことができます。
適切な質問をすることは、創造的思考への障壁を解消する力を持っています。それは、単一の正しい答えを見つけることから、より大きな前向きな変化とより大きな組織的価値を生み出すことに重点を移すことができます。
MITスローン経営大学院のInquiry-DrivenLeadershipオンライン短期コースでは、組織の問題を効果的に特定して解決するために質問アプローチを採用する方法を学びます。より良い質問をするためのスペースを促進する条件と行動習慣について学び、あなたの文脈の中で課題を見つけ、組み立て、解決する能力を開発します。
質問ベースの考え方で生産的な調査を促進することを学ぶことにより、新しいビジネスの洞察と革新の機会を発見します。変革的な変化を促進し、行動や信念を変え、個人的および組織的な価値を生み出す触媒的な質問を発見してください。
適切な質問をすることで、新しい洞察を得てイノベーションを推進します
このMITスローンオンラインショートコースは、GetSmarterと共同で提供されます。ビジネス上の問題の特定と解決を推進する際に、業界のソートリーダーから学びましょう。
あなたを際立たせるオンライン教育
このMITスローンオンラインプログラムは、オンライン教育プロバイダーであるGetSmarterと共同で提供されます。グローバルな専門家の成長するコミュニティに参加し、次の機会から利益を得る:
- 新しい能力を開発し、完全にオンラインで、あなた自身の時間枠で、国際的な大学の選択から貴重な認識を獲得してください。
- あらゆる段階であなたをサポートする、パーソナライズされた、人を介したオンライン学習体験をお楽しみください。
- 毎週のマイルストーンを満たすためにあなたの人生の周りの学習を計画するとき、オンライン教育への柔軟であるが構造化されたアプローチを経験してください。
GetSmarterを選ぶ理由
2Uを搭載したGetSmarterは、世界をリードする大学や機関からのプレミアムオンラインショートコースの開発に10年以上の経験を持つオンライン学習の専門家です。私たちは2Uを搭載しており、没入型でハイタッチな体験で人生を変える学習を通じてあなたの可能性を解き放つことをサポートします。
私たちは、完全に新しいキャリアをスキルアップ、リスキル、またはキックスタートするために必要な専門知識を働く専門家に提供する市場主導のコースを提供します。データ主導のアプローチを通じて、将来のスキル要件を分析し、すべてのコースがこのニーズに対応していることを確認します。私たちは、一流の大学や機関があなたのエキスパートガイドであり、私たちの人材、テクノロジー、リソースがあなたのエンジンであることを保証します。
理想的な学生
このコースはあなたのためのものです:
- 現在の役割での成長とパフォーマンスの向上に必要な対人関係スキルを開発したい
- あなたは、個人的および専門的なリーダーシップ スキルを開発して、幹部の地位に就くことを目指しています。
- 仕事上または個人的な状況で問題を特定して解決するためにすぐに適用できる実用的なツールキットを構築したいと考えています。
プログラムの成果
あなたは離れて歩くでしょう:
- 問題を見つけ、構成し、解決し、新たな機会を発見し、ビジネス上の課題を克服する質問文化を生み出すスキル。
- 組織の創造力を制限する障壁を認識して解消し、新たな洞察を得てイノベーションを推進する能力。
- 前向きな変化を推進し、より大きな個人と組織の価値をもたらす生産的な質問の種類を理解する。
カリキュラム
このオンラインプログラムの期間中、次のモジュールを実行します。
- モジュール1:触媒的な質問の力を理解する
質問ベースのアプローチを個人的および職業的な生活の課題に適用する方法を探ります。 - モジュール2:質問が繁栄するための条件を作成する
触媒的な質問を刺激する条件を作成し、その恩恵を受ける方法を学びます。 - モジュール3:生産的な調査の習慣を構築する
生産的な探究を促進する習慣と質問方法を探ります。 - モジュール4:問い合わせの障壁を理解して解決する
構造的、認知的、行動的障壁が質問能力をどのように制約しているかを認識します。 - モジュール5:チームまたは組織の質問能力の構築
チームまたは組織で質問主導型のアプローチをモデル化し、有効にし、動機付ける方法を学びます。 - モジュール6:質問を変更して世界を変える
自分自身とプログラムを超えた課題に対して、質問中心のアプローチを継続する方法を調査します。
モジュールのタイトルとその内容は、コース開発中に変更される可能性があることに注意してください。
あなたの時間を管理する
GetSmarterの学習モデルは、働く専門家として、仕事や家族の責任を損なうことなくスキルを向上させるのに役立つように設計されています。コースの作業は、毎週の管理しやすい一口サイズのモジュールに分割され、期限が増分され、コースの期間中自分のペースを調整し、自分に最も適したときに足元を動かすことができるように設計されています。
各モジュールの冒頭で、修了に必要なコースの内容と課題が提示されます。また、あなたはあなたの時間を管理するのを助け、あなたが持っているかもしれないどんな管理的または技術的な質問でもあなたをサポートするあなたのサクセスアドバイザーにアクセスすることができます。
ギャラリー
入場料
プログラム授業料
キャリアの機会
雇用主の支援を求める
スキルと業界知識を向上させることで、組織の成功に影響を与えることができます。それがあなたのビジネスのやり方に影響を与えるのであれば、なぜあなたはあなたの上司にあなたの研究に資金を提供するのを手伝ってくれるよう頼みませんか?
過去の学生のうち、37% が雇用主から経済的援助を受けています。助けを求めることもできます。
あなたが学習開発 (L&D) マネージャーであるか、組織のトレーニングやスキルアップに携わっている場合は、GetSmarter for business ページで企業向けサービスに関する情報をリクエストできます。