トランスフォーメーショナルリーダーシップの芸術のマスター（オンラインプログラム）

CIISの革新的なオンライントランスフォーメーショナルリーダーシップMAは、想像力を動員し、ビジョンを作成し、個人的および社会的変革のためのスキルを開発し、それらを世界に適用することに焦点を当てています。

急速な変化と社会変革の時代において、現代のモデルと人生とリーダーシップの神話は崩壊しつつあり、代替の機会が出現しています。トランスフォーメーショナルリーダーシッププログラムは、学生の創造性を動員して、個人的および社会的変革を促進し、新しい生き方、働き方、指導方法を開発します。学生は、人生、仕事、リーダーシップについて考えるための創造的で実践的な機会を探求できる、支援的で刺激的な環境を見つけます。学生は、最先端の研究との関わりを通じて得られた洞察、およびリーダーシップ、創造性、精神性、社会正義などの分野での経験的かつ実践的な教育法を探求して適用し、ビジョンを実現するための貴重なスキルを開発することができます。

トランスフォーメーショナルリーダーシッププログラムでは、学生が自分にとって最も重要なことについての仮定について深く質問し、実践するための影響と応用に取り組むように促します。振り返りと理論は、変革の変化プロセスを構想し、開始し、それに従事する能力の開発に焦点を当てることによって、実践と結びついています。

プログラムについて

自分を変える-世界を変える。

世界は私たちがその中にいる方法によって変化します。私たちはすべて参加者です-リーダーとフォロワーの両方。

この統合された認識は、多様な他者との関係において、便利な知識と従来の行動と存在の地平を超えて永続的に見ている変革的リーダーになるための道をどのように開きますか？

より思いやりのある、公正で賢明な世界を求める私たちがこのプログラムに集まり、個人、コミュニティ、組織のレベルで有意義なリーダーシップを探求し、学び、反映し、実践します。

トランスフォーメーショナルリーダーシップは、絶えず変化する状況、人々、社会的現実に適応し、世界を変革するサービスにおける自己変革をサポートする、循環的で生成的なプロセスです。

変革する能力とスキルで、あなたがなりたい熟練したリーダーになりましょう。変革のリーダー：

• リーダーシップはプロセスであり、役割ではないことを認識します
• 360度フィードバックプロセス、相乗的調査、行動と反省のサイクル、熟考的実践などのツールを使用して自己調査を行います
• 変化のレバレッジポイントを認識することを考えるシステムを使用して、複雑さの原則を理解します
• 他の人と一緒に、複数のアプローチと新しい解決策を刺激する方法で問題を再構成します
• さまざまな競合する視点のためのスペースを巧みに保持します
• 多様な利害関係者と相乗的に機能します
• プロセスと注意深い行動を中心とする実践
• 個人のリーダーシップの哲学と価値観について継続的に深く反映し、それらを制定します
• グループワークで思いやりのある、受容的な存在感を育む
• 定着した仮定にアクセスするための複数の知識の方法を促進します
• 不確実性を受け入れる
• 印刷物、オンライン、および対面で思慮深く効果的に通信します
• 個人およびグループが意味を作り、経験を解釈する方法を理解するために、基本的な定性的調査を実施します。
• 永遠に不確かな道をより確実に歩みます。

キャップストーンアクションプロジェクト

プログラム全体を通して、より複雑で創造的な知識と関係、そして行動の方法を磨きます。これらの能力がリーダーシップ哲学を発展させ、個人的に意味のある最高のプロジェクトの設計と実施を導くことを可能にします。教員、学習仲間、ゲストスピーカー、テキスト、実習、および各プロジェクトに引き寄せられたコミュニティと連合から継続的なサポートを受けます。

Capstone Actionプロジェクトは、大小の変更をシードする可能性があります。このプロジェクトは、現在のキャリアを深めたり、新しいキャリアを作成したりするための触媒になる可能性があります。