MBA - 組織開発

Universidad Regiomontana

プログラムの説明

公式の説明を読む

MBA - 組織開発

Universidad Regiomontana

MBA - 組織開発

MBAの卒業生は、組織の文脈の目標の達成に向け、技術、人間との戦略的な経営にリソースを管理するための知識、技能、態度や価値観の一体形成を持つことになります。

プロのプロフィール、策定、実装、評価し、参加の新しい環境を特徴づける変化を予測するために最適な訓練を受けた機関のプロセスを管理するために彼の経営スキルを使用するための批判的思考を持つ幹部の形成を指し、合成されます効果的に国内および国際競争力の環境の中で、組織をリードすることができ幹部。

戦略的ビジョンと持続可能な開発の準備の枠組みの中で戦略の設計と実装経済のさまざまな分野の問題の解決策を生成するための上級管理職とリーダーシップの固体理論と実践的な知識を持ちます。

問題と組織の効率を高めることを目的としたソリューションを実現するための作業チームとの対話 - 批判的思考とイニシアチブを持つ人々は、状況を分析し、国際的な競争環境、価値観や個人的な、制度改善の要望で戦略的な意思決定を行います。

理想的な学生プロフィール

  • 管理の分野に興味を持って専門家。
  • 経営スキルの開発に興味を高電位幹部。
  • 公共および民間機関の職員は、管理に関する知識、技能や態度の開発に興味を持っ。
  • 最新の技術と一緒に仕事をする意欲の実用的な知識を持つ専門家。
  • 重要かつ分析的思考を持つ専門家、調査して喜ん。

カリキュラム

最初Tetramestre。

  • ビジネスの統計
  • 管理会計
  • 戦略的経営

第Tetramestre。

  • 意思決定のための定量的な方法。
  • 経営の意思決定のための経済学。
  • 金融情報システム。

第Tetramestre。

  • 組織開発
  • 選択科目
  • 事業戦略との整合

Tetramestre部屋。

  • 組織の文化
  • 選挙の
  • リーダーシップ

Tetramestreの第五。

  • 管理ポリシーと戦略
  • グローバル化のための戦略

選択科目コース。

  • 変更管理
  • 組織的行動
  • 政治地理と文化国際
  • 管理2000
  • 選択したトピック人事
  • 組織変革のプロセス
  • 多国籍企業における人的資源管理
  • 企業倫理
  • 社会的責任
この学校か以下のプログラムを提供しています:
  • スペイン語
期間&料金